Nettverkstreff hos Universum og Whydentify

Vi har fire samlinger denne våren/forsommeren med følgende tidspunkt og tema, som varer fra 08:30 – 10:00 (frokost 08:30 – 09:00):

Tirsdag 25. februar: Generasjoner – er det store forskjeller i grunn? (Hos Posten i Posthuset – gamle Postgirobygget)

Axel Iversen Kronen i Posten ønsker velkommen og forteller litt om Postens reise innen employer branding. Carlo innleder med tall og fakta om forskjeller mellom studenters og yrkesaktives preferanser i valg av arbeidsgiver. Så åpner vi diskusjonen for hvordan arbeidsgivere bør tilpasse arbeidshverdagen basert på forskjeller i generasjoner. Alt fra nettverk for unge til senior-ordninger og ulik ledelsespraksis. Hva er best og hva er nyttig? Er det kanskje slik at vekt på forskjeller bare forsterker dem snarere enn å bygge bro? 

Torsdag 13. mars: Konversasjoner om konkrete kampanjer (Hos ANFO, Telegrafen, Kongens gate 21)
Vi diskuterer i fellesskap et utvalg av pågående eller relativt nye employer branding og/eller rekrutterings-kampanjer. Målet er å skape felles læring for hva som er bra, innsiktsfullt, kreativt og hva vi kanskje savner eller mener kunne vært enda bedre. Her er det lov å nominere kampanjer.

Onsdag 23. april: Hvor nyttig er et EVP egentlig? (Hos Leger Uten Grenser, Hausmannsgate 6)
Ellen Jorunn Bergem postet på LinkedIn at man ikke trenger å vente på et EVP for å komme i gang med employer branding. Spørsmålet vi ønsker å diskutere er hvor nyttig er EVP kan være, i all den tid det ikke er strengt tatt nødvendig å ha det. 

Tirsdag 27. mai: Jobbi – hvordan skal vi forholde oss til dette som arbeidsgiver? (Sted kommer)
Hvordan skal man som arbeidsgiver forholde seg til Jobbi? Skal man svare på kommentarer eller la være? Hvordan skal man forholde seg til anonyme tilbakemeldinger – ignorere eller ta det inn over seg og gjennomføre tiltak? 

Meld deg på under, og huk av for de treffene du ønsker å delta på.